WYMAGANIA:

Doświadczenie w pracy jako piaskarz konstrukcji stalowych w kabinie pod ciśnieniem min 2 lata

Znajomość j.angielskiego lub holenderskiego

Prawo jazdy kat.B +auto na wyjazd

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

Jako piaskarka przemysłowa pracujesz w 4-osobowym zespole w dużej kabinie.

Pracujesz przy dużych konstrukcjach i szlifujesz materiały pod ciśnieniem 13 barów.

Praca odbywa się w środowisku przemysłowym, dlatego należy być przygotowanym na narażenie na hałas i kurz.

Godziny pracy od poniedziałku do piątku w godzinach 7:00 – 16:00. Dodatkowo płatne w godzinach nadliczbowych.

Firma jest wiodącym specjalistą w zakresie obróbki strumieniowo-ściernej, malowania i piaskowania różnorodnych powierzchni takich jak konstrukcje stalowe, rury, kominy, zbiorniki, urządzenia i mosty. Biorą udział w wybuchach.

Piaskowanie dużych elementów i konstrukcji stalowych w kabinie

OFERUJEMY:

Wynagrodzenie miesięczne na poziomie 1865 € – 2560 € netto miesięcznie

Wynagrodzenie +/- 430–590 euro tygodniowo po odjęciu zakwaterowania, ubezpieczenia zdrowotnego i podatków

Wynagrodzenie 15,62 euro brutto na godzinę

Stała praca, 40 godzin tygodniowo + możliwość nadgodzin (50h)

Holenderska umowa o pracę, dostępna także w języku polskim i angielskim

20 płatnych dni urlopu w roku, nie wliczanych do tygodniowego wynagrodzenia

Komfortowy pokój jednoosobowy w domu rodzinnym

Rekompensata kosztów podróży praca-dom-praca

Rekompensata kosztów podróży zagranicznych w formie regulacji podatkowej

Najlepsze ubezpieczenie zdrowotne, jakie możesz uzyskać

Wypłata wynagrodzenia raz w tygodniu

Możliwość stałego zatrudnienia

Możliwość kursów podnoszących kwalifikacje zawodowe i językowe

Akcja Przyjaciel do Przyjaciela Twój osobisty menadżer konta, który pomoże Ci i odpowie na pytania

W przypadku zainteresowania ofertą prosimy o przesyłanie aplikacji na adres anna.kurys@personnelservice.pl lub zapraszamy do kontaktu pod numerem telefonu +48 574420040 lub sms Piaskarz Holandia

Prosimy o załączenie klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”